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盐津县让“吃空饷”问题“吃不了兜着走”
编辑:罗茗 作者:吴维维 更新时间:2017/12/15 9:39:45 浏览:1112 关闭窗口 打印此页

进一步落实全面从严治党要求,加强机关事业单位工作人员管理,促进工作作风转变,盐津县制定出台了《预防和治理机关事业单位工作人员“吃空饷”监督管理暂行办法》,以猛药去疴、治乱重典的决心,扎紧制度“笼子”,有效预防和治理了“吃空饷问题

一是坚持源头防控,严格日常管理防止“吃空饷”人员“钻空子耍心眼”。严格落实单位主要领导日常管理第一责任人责任,细化机关事业单位工作人员因病因事请假备案制度,规定连续或累计3个月以上病假的,均需报组织人事部门备案。且须附医院的诊断证明及检查、治疗、缴费、报销等凭证。一次性请假不得超过6个月,需连续请假的,每半年重新向组织人事部门提交有关请假审批手续,防止“小病大假”“没病装病”现象;机关事业单位工作人员借调或挂职期间,原单位定期了解工作情况,借入或挂职单位3个月向原单位出具有关人员考勤及工作情况证明,杜绝个别人员“钻空子耍心眼”。

二是紧盯薄弱环节,严格工资管理强化“吃空饷”整治“更及时更规范”。汇编完善干部人事管理系列文件,组织全县机关事业单位政工人事干部进行系统学习和业务培训进一步提高政工人事的业务素质理论水平,防止因单位政工人事政策不熟、工作不力,导致的“吃空饷”行为;机关事业单位工作人员日常考核、年度考核与职务职级晋升、岗位等级调整和工资调整紧密挂钩。严格执行受党纪政纪处分被采取强制措施和受行政刑事处罚工作调动、职务变动等情况有关工资、津贴补贴、考核等规定,“吃空饷”问题得到及时准确清理整治。

三是注重治乱重典,严格责任追究定让“吃空饷”行为“吃不了兜着走”。“吃空饷”问题,坚持发现一起、查处一起、纠正一起,对查实的问题“零容忍”。除对因个人弄虚作假“吃空饷”情况进行问责处理外,因单位管理不力、单位政工人事干部工作不力、县内医疗机构出具虚假证明等情况造成“吃空饷”问题的,一律严肃处理有关领导和相关责任人,治乱重典、从严问责,用强大的惩戒力和震慑力,让“吃空饷”行为“吃不了兜着走”。

四是加强部门联动,严格监督举报杜绝“吃空饷”问题“一而再再而三”。成立纪检监察、组织人事、编制财政等6家部门联合组成的“吃空饷”问题专项清理整治领导小组,定期不定期开展专项监督检查建立信息联动机制,实现人员编制、人事关系、工资变动等信息的资源共享单位每半年进行一次自查自纠,向社会作出公开承诺,公示单位工资发放、人员编制等情况;组织人事、纪检监察部门开通监督举报电话,拓宽监督范围渠道,把整治清理“吃空饷”问题常态化,杜绝“吃空饷”问题“一而再再而三”,隔靴搔痒屡治不绝现象。

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